Accompagnement à la création d'entreprise

Permettre la potentialisation entrepreneuriale du porteur et l’aboutissement du projet dans les meilleurs conditions de faisabilité

accompagnement à la création ou reprise d’entreprise à destination des salariés, demandeurs d’emploi, bénéficiaires du RSA, travailleurs handicapés,…

CREDER est en prise directe avec la réalité économique du bassin aquitain. Notre politique de proximité, la disponibilité de nos équipes et la connaissance des opérateurs régionaux nous permettent de vous accompagner, dans le cadre de dispositifs publics et privés, tout au long de votre démarche de création ou reprise d’entreprise en Nouvelle Aquitaine. Une approche concrète, centrée sur le développement du potentiel créatif et professionnel, relayée par une équipe d’experts dans les différents champs de l’entrepreneuriat

bilan entrepreneurial

 

Il s’agit d’un bilan de compétences professionnelles et extra-professionnelles qui vous permet de réaliser un auto-diagnostic et mesurer votre « profil entrepreneurial », avec :

• L’analyse et la valorisation des ressources professionnelles mobilisables (compétences acquises et transposables, réseaux, aptitudes, motivations)

• L’évaluation des motivations à entreprendre

• L’analyse caractérologique

• L’identification du profil entrepreneur

• La détermination du positionnement du créateur dans la démarche entrepreneuriale.

accompagnement personnalisé à la reprise/création d’entreprise

 

• Définition des orientations stratégiques du projet entrepreneurial

• Elaboration de la stratégie commerciale à l’appui du positionnement choisi

• Etude de la rentabilité du projet à travers sa modélisation financière

• Analyse et aide au choix de structuration juridique, fiscale et sociale du projet

 

appui à l’émergence de projet

 

A partir de votre situation personnelle, de vos motivations, compétences (personnelles et professionnelles) et des opportunités des territoires, nos équipes vous aident à identifier les projets possibles de création d’entreprise.

• Accompagnement méthodologique à l’étude de marché

• Evaluation et sélection d’un projet en fonction de sa faisabilité : marché, investissement de départ, rentabilité attendue,…

Le projet développé est formalisé sous la forme d’un document de synthèse

 

Suivi et développement d’entreprise

 

• audit et diagnostic stratégique de l’entreprise dans son environnement

• Identification et priorisation des axes d’amélioration et de développement

• Co-Elaboration d’un plan d’action

• Accompagnement de sa mise en oeuvre

• Détermination des outils et indicateurs de suivi de la performance

• Coaching individualisé

 

Selon votre situation professionnelle et personnelle

CREDER vous accompagne dans le cadre de dispositifs publics en faveur de la création, reprise, suivi et développement d’entreprise

Vous êtes demandeur d'emploi ?

Vous pouvez bénéficier de la prestation d’appui à l’émergence et la structuration de projet entrepreneurial « ACTIV’CREA ». S’envisager créateur •  Faire émerger un projet d’activité • Valider l’opportunité et la faisabilité de l’idée et enfin formaliser l’idée de projet et un plan d’actions ; CREDER vous accompagne tout au long du processus et met à votre disposition des ressources spécialisées selon vos besoins.

Votre projet nécessite un appui technique ?

Le dispositif NACRE (Nouvel Accompagnement à la Création d’Entreprise) s’adresse aux demandeurs d’emploi aux différents stades du projet de création, et jusqu’à 3 années après l’immatriculation de l’entreprise. + d’infos sur le dispositif NACRE

Vous êtes travailleur indépendant ?

Selon le stade d’avancement de votre projet, La Plateforme Travailleurs Indépendants vous accompagne en amont ou après la création de votre activité, avec « Le Parcours d’accompagnement Amont » ou « Le Parcours  d’Accompagnement des Travailleurs Indépendants » visant à atteindre l’autonomie financière et sortir ainsi durablement du dispositif (RSA Socle). + d’infos sur la Plateforme Travailleurs Indépendants
Toutes nos prestations visent à mesurer les écarts entre les acquis et les pré-requis, afin le cas échéant de proposer des formations complémentaires pour consolider votre profil entrepreneurial

FORMATION DES CREATEURS D’ENTREPRISE

Nos équipes sensibilisent, forment, perfectionnent les porteurs de projets ou chefs d’entreprises aux postures, compétences, et outils nécessaires au bon développement de leur entreprise.

Après un accueil et un positionnement pour faire le point sur vos acquis et vos besoins, nos consultants formateurs développent vos compétences sur divers aspects essentiels
Dans le cadre d’un accompagnement global et complet, CREDER propose également un PERFECTIONNEMENT TECHNIQUE « Métier », en partenariat avec des organismes de formation spécialisés du secteur.

 

Parce que faire faire n’est pas toujours garant de savoir-faire, nos partenaires vous apporteront les compétences techniques complémentaires nécessaires au management global de votre production.

stratégie et management d'entreprise

Innover mais sur quoi ? S’organiser ou optimiser son organisation, se diversifier intelligemment (business intelligence), s’implanter, où ? Comment ? Avec quels outils ? Quelles méthodes ?

Gestion

Production, commerciale, administrative et comptable (construction de tableaux de suivi et de reporting pour piloter efficacement son entreprise)

développement commercial

Marketing, communication, commerce, e-commerce, appels d’offres, outils commerciaux.

Management des Ressources Humaines

Organiser ses effectifs, réaliser des fiches de postes, former, recruter, déléguer, communiquer, évaluer. Nos équipes vous aident à optimiser le capital humain de votre entreprise.

réglementation en entreprise

Aspects juridiques des RH, du commerce. Protéger votre entreprise des risques juridiques sociaux et/ou commerciaux.

Outils numériques de l'entreprise

CRM, gestion de production en temps réel, optimisation des process, etc. Nos équipes vous aident à ouvrir votre entreprise aux technologies 2.0

Normes et Qualité applicables en entreprise

Pérenniser son entreprise dans le respect de la réglementation applicable.

Sécurité au travail

SST, CHSCT, prévention incendie en fonction des métiers : travailler et faire travailler ses collaborateurs dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.

+ d’infos sur nos prestations d’accompagnement à la création d’entreprise ? Contactez-nous !

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